PNW EXPRESS CONSULTING
PROGRAMA INTENSIVO DE
DIAGNÓSTICO DE SITUACIÓN DE
EMPRESAS,
DESARROLLO ESTRATÉGICO
Y SOLUCIÓN DE SITUACIONES DE COYUNTURA
Un servicio profesional de Consultoría Express, exclusivo y personalizado. Ágil, eficaz, rigurosamente concebido, de respuestas rápidas y de aplicación inmediata, que incluye:
A.
El Diagnóstico de Situación de su Organización.
B.
La formulación de un Plan Estratégico para dar
respuesta al Diagnóstico de Situación, resolver dificultades de cultura
organizacional en escenarios de coyuntura e identificar los ejes críticos que permitan elaborar
estrategias de gestión para desarrollar proyectos de expansión, optimizar
niveles de rentabilidad y consolidar un crecimiento sano y sostenido .
C. Un Plan de Acción, organizado en base a cuatro trimestres y especialmente diseñado para
traducir en términos operativos el Plan Estratégico de su Empresa.
ALCANCE Y OBJETIVOS
Concebido con absoluto
rigor profesional, el objetivo central de este Programa Intensivo de
Diagnóstico de Situación de Empresas (PNW EXPRESS CONSULTING) apunta a colaborar con los titulares de cada proyecto o de cada
emprendimiento, produciendo un dictamen con el "Diagnóstico de
Situación" de la Empresa que contrata el trabajo y, a partir de él, el
desarrollo de un Plan Estratégico para resolver –con la pertinente adecuación a
las necesidades de cada caso- el desafío que se le plantea a cada Compañía en
esta coyuntura.
Por ejemplo: revisión y profesionalización
de su sistema de gestión, análisis e interpretación de aspectos críticos de sus
Estados Contables, identificación del DAFO (Fortalezas, Debilidades, Oportunidades y
Amenazas), reformulación de sus estrategias de marketing y comunicación (interna
y externa) contemplando eventualmente el efecto Internet y redes sociales,
reestructuración de su política de precios y comercialización en función de su
cadena de valor y de la contribución marginal, planeamiento de acciones de
difusión y captación de clientes para incrementar la facturación de nuevos
productos o servicios, análisis de factores críticos de proyectos de expansión,
desarrollo de modelos para superar las crisis de crecimiento, etc. En todos los casos, el informe –globalmente
producido bajo el título de “Plan Estratégico”- concluye con un Plan de Acción
anual, dividido por trimestres, para instalar la secuencia lógica más eficaz en
el proceso de lograr los objetivos de la Organización. 
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